重庆银行校园招聘启事

重庆银行成立于年，是西部和长江上游地区成立最早的地方性国有股份制商业银行。20多年来，重庆银行励精图治、砥砺奋进，逐渐发展成为一家资产质量好、业务结构优、盈利能力强、发展潜力大的全国城商行之一，并成为全国第一家在香港联交所主板上市的内地城商行。分支机构覆盖重庆38个区县，在四川、贵州、陕西三省分别设有多家分支机构。在英国《银行家》对全球千家银行年度排名中位列全球银行前强。

重庆银行始终秉承地方的银行、小微企业的银行、市民的银行三大发展定位，积极为重庆市重大基础设施建设、高端装备制造、大数据智能化等产业提供优质金融服务，主动为国家西部大开发、一带一路发展战略和长江经济带建设提供有力金融支撑。重庆银行始终坚持履行社会责任，发起设立“重庆银行爱心公益基金”，连续多年捐助“中国好人”和“全国道德模范”，成立重庆市唯一的青少年金融教育基地，多次荣获最佳社会责任金融机构奖、社会责任民生服务奖，被中央文明委评为全国文明单位！

重庆银行一直以来高度重视人才的引进与培养。现已启动届校园招聘工作，诚挚地邀请有志于投身中国金融事业，愿意通过努力创造个人价值，实现发展梦想的优秀毕业生加入我们，共同铸造美好未来。

重塑自我，成为行家，我们期待您的加入！

一、招聘岗位

（一）管理培训生岗位

1、培养目标

重庆银行管理培训生计划定位于培养银行未来经营管理类人才。

2、培养计划

培养计划按照“1+1”的模式进行，具体为：

第一阶段：总行轮岗阶段。入职集中培训后，安排至总行相关经营或管理部门轮岗锻炼，期限为1年。

第二阶段：基层轮岗阶段。总行轮岗结束后，分配到分支机构轮岗锻炼，期限为1年。

两年培养期结束后，根据我行改革发展及人才队伍建设需要，结合管理培训生培养期间学习实践和考核情况定岗。

3、招聘条件

（1）基本要求：品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录；具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历要求：国民教育全日制普通高等院校年应届或年毕业未就业的硕士研究生及以上学历毕业生，要求年8月末前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证、学位证；境外高校归国留学生，要求在年1月至年8月毕业，并且在年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。

（3）专业：金融科技、大数据分析、人工智能、资管投行、贸易融资、风控建模、资产负债管理等相关专业；有金融复合型背景的优先。

（4）其他：符合我行近亲属回避制度的相关规定；同等条件下，贫困高校毕业生优先录用。

4、工作地点

重庆。

（二）业务营销类岗位

1、培养目标

通过分支机构岗位的培养学习和实践锻炼，成为未来重庆银行业务营销领域的业务精英。

2、招聘条件

（1）基本要求：品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录；具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历要求：国民教育全日制普通高等院校年应届或年毕业未就业的本科及以上学历毕业生，要求年8月末前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证、学位证；境外高校归国留学生，要求在年1月至年8月毕业，并且在年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。

（3）专业：金融、经济、会计、法律、计算机、统计学、数学等相关专业。

（4）其他：符合我行近亲属回避制度的相关规定；同等条件下，贫困高校毕业生优先录用。

3、工作地点

重庆辖内分支机构，成都、贵阳、西安分行及下辖支行。

（三）运营支持类岗位

1、培养目标

通过分支机构岗位的培养学习和实践锻炼，成为未来重庆银行柜面运营及结算业务的专业人才。

2、招聘条件

（1）基本要求：品行端正、学业优良、身心健康、无不良记录；具有高度的责任心和敬业精神，具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

（2）学历要求：国民教育全日制普通高等院校年应届或年毕业未就业的本科及以上学历毕业生，要求年8月末前毕业并获得国家认可的就业报到证、毕业证、学位证；境外高校归国留学生，要求在年1月至年8月毕业，并且在年8月末之前取得国家教育部的学历学位认证。

（3）专业：金融、经济、会计、法律、计算机、统计学、数学等相关专业。

（4）其他：符合我行近亲属回避制度的相关规定；同等条件下，贫困高校毕业生优先录用。

3、工作地点

重庆辖内分支机构，成都、贵阳、西安分行及下辖支行。

二、招聘人数

若干

三、招聘流程

（一）简历接收

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