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根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会保障厅批准，河北医科大学年拟面向社会公开招聘工作人员50名。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

河北医科大学是河北省重点骨干大学。年，教育部、国家卫生计生委、河北省人民政府正式签署共建河北医科大学协议。

二、招聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取单位招聘方式。

按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。

四、招聘条件、岗位、人数

（一）应聘人员应具备以下基本条件：

、具有中华人民共和国国籍。

2、8-35周岁（年4月8日至年4月8日期间出生）。对年龄有特殊要求的岗位，以最终发布的岗位条件为准。

3.拥护中华人民共和国宪法。

4.具有良好的品行。

5.具有符合岗位要求的工作能力。

6.具有正常履行职责的身体条件。

7.具备报考岗位所要求的其他资格条件。

(二)招聘人数和岗位条件：

年河北医科大学拟公开招聘工作人员50名，其中专业技术岗位人员43名、管理岗位人员7名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北医科大学年公开招聘工作人员岗位条件表》(附件)，其中专业参考《河北省事业单位公开招聘专业分类参考目录（试行）》（附件2）设置。

凡涉及到年龄、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到年4月8日。

招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从年4月（含4月）算起，此前累计工作时间每达到2个月计为年。在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。

符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆高校学历或取得祖国大陆承认的学历。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生，不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。

五、招聘程序

通过河北人社网（

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