薪资6位数,6点下班直奔,爱死这个

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去年年初MorganStanley豪掷70亿美刀拿下老牌资管公司EatonVance实现18年定下将资产规模翻番的野心后上个月,摩根斯坦利CEOGorman再次放话:要将现有资管规模扩张至10万亿美刀!

图/Reuters

要知道,宇宙级资产管理巨头BlackRock的资管规模

也才在去年第四季度刚达到10万亿美刀

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纷纷押宝,投行要转型做资管?

Gorman的放话当然不是空口无凭。仅三年时间,MorganStanley的资产管理规模就从1.万亿扩张至6.万亿美元。

按照这个速度,追上BlackRock似乎也并不是一件难事。

当然,MorganStanley在AssetManagement(资产管理,以下简称AM)上尝到的甜头可不止这一点。

MorganStanley:野心膨张

即使是在交易和投资银行业务最疲软的时期,AM业务的趋势也只有一个字:涨!

今年年初,MorganStanley的01年第四季度财报发布,利润同比增长了9%,其中一大部分来自于AM业务。

图/APNews

AM业务为MorganStanley带来了63亿美元的收入,相比去年增长10%。

图/MorganStanleyFourthQuarterandFullYear01EarningsResults

不仅是MorganStanley,九大投行中,同在“万亿资产管理规模俱乐部”的还有老对头高盛和J.P.Morgan。

投行券商重码下注资管行业,宝藏部门藏不住了

去年第二季度,高盛的资产管理业务净收入达到创纪录的51亿美元,高盛CEOSolomon今年也在资管业务上制定了更高的目标。

图/GoldmanSachsStrategicUpdate

小摩在资产管理业务方面的增长也突破了以往的水平。

截止去年第四季度,J.P.Morgan管理的资产规模达到了3.11万亿美元。第四季度净收入为11.5亿美元,同比增长45.6%。

图/PensionInvestment

当然,资产管理这块蛋糕,香的可不只是外资投行。国内券商行业“三中一华”在资管这块的蛋糕上也是当仁不让。

根据中国证券业协会排名,在资管业务方面,4家公司加起来的市占率接近0%,其中中信和华泰是占比最多的两大巨头,相差只有0.1%。

图/DBC职梦自制*数据来源:中国证券业协会

随着疫情的发展,资管行业的逆势上涨,这个藏在投行和券商背后的小众业务部门终于露出了冰山一角。

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AM,隐藏在投行里的“买方”部门

有的同学可能会质疑:投行明明是卖方,怎么会存在一个“买方”部门呢?别急,让主页君来解读下投行中AM部门的主要工作。

小众却能赚,咱就是说一把子爱了!

用一句话来概括AM部门的工作就是:

用客户的钱买买买各种投资产品,在控制风险的情况下使其升值,让客户的“钱生钱”。

而AM的赚钱方式就是通过管理基金收取佣金和利润分成获得收益,通常佣金收取的百分比在1-%,利润的分成在0%左右。有同学肯定会吐槽:1%-%还叫能赚?那假如管理的基金规模是13个亿呢......投行中的AM部门客户主要是来自各种企业的托管。比如年,摩根大通就被BlackRock选为托管人,管理着超过13亿美元的资产。并且,根据DT财经之前的调查,在国内金融行业细分领域平均薪资中,资管可是以微妙的优势赢得投行部门,坐上了Top1的宝座。图/DT财经

在国外,根据PayScale的统计,资管的Base平均薪酬基本在75k左右,加上Bonus,平均年薪基本可以达到17k左右。

图/PayScale

既然是投行的部门,那么除了薪资,很多小伙伴也很关心“投行老传统”——加班的问题。

WSO上就有博主提到,他的AM朋友基本在工作日的5-6点左右就可以下班,周末也从不工作,非常规律(比天天加班的投行爽多了)。

图/WSO因为AM的工作性质,需要紧跟市场的作息,所以对比投行业务来说,钱多事少,work-lifebalance还有质的飞跃,这样的宝藏部门可以说是留学生的兵家必争之地!现在,春招已经全面开岗!包括各大投行/券商下属AM部门也开启大部分岗位招聘,主页君专为想进入AM的小伙伴整理了一份0春招资管开岗信息汇总表。?招聘信息清晰明了?附上链接可一键投递

留学生入AM的正确姿势,看过来

虽说是号称投行/券商中的买方部门,AM部门可没有对标真正的买方公司那么难进。从J.P.Morgan开放的AM实习项目可以看到,0年1月到03年春季毕业的本科生都可以投递!虽说学历的门槛不那么高,但JD中的quantitativeskills却劝退了一部分商科生。

图/JPMorgan

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